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作者:湖南快3最稳免费计划发布时间:2020年01月22日 07:51:06  【字号:      】

上班族领年终平均1.19个月 逾8成年后想换跑道

星宇航空在本月23日即将开航,近日纷纷释出座舱、贵宾室样貌,昨(20)日星宇航空脸书上发出首波广告片,两分半的影片中机组、行政人员及工程师等人抬头望向天际,而董事长张国炜虽然未露面,却为广告片配音增加真实感,而在广告最后还打上「特别感谢张荣发先生」,网友看了也直呼「好感动」。星宇航空在脸书上释出首波广告,并表示「我们是划过浩瀚和天空的星星,更是航空史绚丽的一章」,星宇航空凝聚千名星宇人,保持的对航空业的热情与待客初心,「还要跟给予星宇航空支持与帮助的你说声『感谢您』,未来请与我们一同DREAMS COME TRUE!特别感念北极星的召唤与指引,星宇人向您致敬、使命必达」。 从影片中看到,星宇航空的每位员工抬头看向天空,不论是地勤人员还是维修人员,甚至到空服员、机师等,每个人用准备好的表情期待启航,加上董事长张国炜的配音「从准备到启航,经历2年8个月,超过1000名员工的努力,我们历经所有风雨、荆棘和汗水,ONE TEAM ONE DREAM,我们现在准备为您起飞。」片末一分钟,也附上所有星宇航空公司成员名单,观众以为影片要结束时,出现「特别感谢张荣发先生」9字,网友看了也回应「旁白声音也太迷人,这特别感谢的洋葱很大颗」、「这一幕特别感动!永怀父亲祝顺利启航」、「每看一次就感动一次,内心激动不已、「星宇加油,期待台湾天空一直有他」、「鸡皮疙瘩又冒出来了」。星宇航空即将在1月23日首飞。图/星宇航空提供 分享 facebook

根据1111人力银行调查,今年有82.3%上班族领得到年终奖金,平均可拿到1.19个月。 图/联合报系资料照片 分享 facebook 根据1111人力银行今公布的调查,今年有82.3%上班族领得到年终奖金,今年平均可拿到1.19个月,略低于去年的1.27个月,且有36.0%受访者会因为年终不如预期而萌生离职念头,今年有高达8成8上班族蠢蠢欲动想转换跑道。1111人力银行调查,今年有82.3%上班族领得到年终奖金,与去年相当,在年终奖金基期上,今年平均可拿到1.19个月,略低于去年的1.27个月。 进一步交叉分析发现,以金融业为主的工商业服务的1.29个月表现最亮眼,其次则是资讯科技1.24个月;而「百货贩售」受到电商冲击实体买气影响,从业人员年终平均仅有0.8个月,屈居于各产业之末。调查指出,有28.6%的受访者公司,在工作日最后一天,也就是农历春节放假前一天,才会发出年终奖金。调查也发现,有36%受访者会因年终不如预期而萌生离职念头,另有9.4%表示不会,另54.6%坦言离职与年终无关。1111人力银行总经理何启圣表示,观察年终发放状况,金融业包含银行、寿险、产险、证券、票券等,去年台股飙新高,金控获利佳,年终普遍比前一年优渥,国泰金、富邦金上看7个月、中信金有机会超过6个月。而近年网路购物以惊人速度发展,直接冲击百货商场营运,全球最大球体建筑物的「京华城」更是不堪连年亏损,在2019年11月底正式熄灯走入历史,见微知着,百货相关从业人员年终「先求有再求多」。农历年后通常会出现一波转职高峰,根据这次调查,有43.1%有计划转职、40.4%正在谋职中、4.3%已经找到新工作,另有12.2%则不考虑换工作。广义来看,今年有高达8成8上班族蠢蠢欲动想转换跑道,又从1111人力银行资料库显示,12月份整体工作机会高达47.4万笔,预估年后企业释出的职缺量将往上推升。调查发现,转换跑道原因中「追求更好的薪资最高达51.1%、无法升迁佔17.1%、原职工作压力大佔16.9%,成为压垮上班族的最后一根稻草而不得不跳槽。因此在转职前会以「薪资待遇」考量对多,佔77.5%,「员工福利」佔36.4%、「工作内容与性质」佔32.5%、「工作时间」佔30.7%及「休假制度」佔27.6%。上班族要被加薪多少才会打消离职念头呢?调查也指出,平均要加薪8543元才能留得住人。本次受访上班族的平均月薪3万4811元,期待转职后月薪4万285元,盼有15.7%增幅。




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